Réf. : 2025-7441
Cadre d'emplois FPT de référence : Attachés territoriaux
Localisation (ville) : Creteil
Filière FPT de référence : Administrative
Catégorie de référence : A
Nombre de postes à pourvoir : 1
Venez faire vivre le service public !
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
Un chargé du budget
Titulaire ou Contractuel (CDD 3 ans)
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d’améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
La Direction de l’autonomie met en œuvre les politiques de solidarité envers les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et leurs aidants. Elle s’appuie sur le Service de l’Offre médico-sociale, chargé de l’autorisation, de la tarification, du suivi qualité et du contrôle des structures médico-sociales.
En lien avec l’Agence Régionale de Santé (ARS), le service instruit les appels à projets, planifie les ouvertures d’équipements, assure la contractualisation avec les établissements et veille à l’évaluation continue de la qualité.
Il est structuré autour de trois pôles : Personnes âgées, Handicap (incluant l’accueil familial social) et Services à domicile.
Sous l’autorité du Responsable du pôle budgétaire et statistiques, le Chargé de construction et de suivi budgétaire est en charge de :
· L’élaboration et du pilotage budgétaire en dépenses et en recettes, en étroite collaboration avec les chargés de production de données budgétaires et statistiques ;
· La coordination et le suivi des marchés de la Direction de l’autonomie ;
· L’élaboration de l'ensemble des documents budgétaires (BP, BS, DM, CA / clôture) ;
· La sécurisation de la qualité comptable et budgétaire.
Vous disposez de bonnes connaissances en gestion financière et comptable des établissements et services médico-sociaux?
Vous faites preuve de rigueur et savez conduire une analyse et une argumentation budgétaire?
N'hésitez pas , rejoignez nous !
Rémunération selon profil et expérience :
Avantages :
Informations complémentaires :
Le Département s’engage pour l’égalité des chances en matière d’accès à l’emploi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec la possibilité d’un aménagement de poste adapté à leur situation.