Psychologue enfance EDS de Boissy-Saint-Léger F/H

Présentation du poste

Venez faire vivre le service public !

Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un

"Psychologue" F/H

Titulaire ou Contractuel (CDD 3 ans)

Présentation de la direction

Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2^ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d’améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.

La Direction de la Protection de l’Enfance et de la Jeunesse a pour mission d’assurer et de coordonner le repérage de l’enfance en danger, d’assurer la réception et le traitement des informations préoccupantes, ainsi que la mise en œuvre opérationnelle de la politique d’évaluation. Elle a aussi pour mission d'accompagner les familles dans une visée préventive des risques de danger pour les mineurs, ainsi que de protéger, d’accompagner et de prendre en charge les enfants et majeurs de moins de 21 ans.

Présentation générale des missions

Évaluation et suivi des situations :

Participation à la Commission locale d’évaluation pour apporter un éclairage clinique et faciliter la désignation des binômes évaluateurs, avec une prise en compte de la dimension psychique tout au long du parcours d'accompagnement des enfants (accueil d'urgence, PPE, évaluation).
Analyse des situations produites par l’équipe pluriprofessionnelle (travailleurs sociaux, chargé d’évaluation, responsable enfance, inspecteur)
Evaluation et analyse des problématiques au regard de leur dimension psychique
Aider à maintenir un regard distancié sur les situations pour mieux percevoir les évènements dans leur globalité

Accompagnement psychologique et collaboration avec les équipes :

Conduite d'entretiens familiaux, mise en place de visites médiatisées, et collaboration avec les autres psychologues pour soutenir l'évaluation et la mise en place d'axes de travail avec les enfants et leurs familles.
Epauler le responsable enfance dans la compréhension et l’analyse de la dynamique d’équipe

Partenariat et vie institutionnelle :

Développement des partenariats avec le secteur pédopsychiatrique et psychiatrique, ainsi que la participation active aux espaces de travail institutionnels (réunions d’équipe, révision de situations, synthèses).

Expérience requise

Profil : Et si c’était vous ?

Vous êtes titulaire d’un diplôme en psychologie

· Jeunes diplômés ou débutant acceptés

· Expérience auprès d’enfants et de familles

Vos compétences professionnelles

· Connaissance du cadre de la protection de l’enfance

· Connaissance de la théorie de l’attachement

· Maîtrise des écrits professionnels

· Capacité d’écoute et de travail en équipe

Informations pratiques

Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?

Rémunération et avantages sociaux :

Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP).
Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle.

Avantages :

Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine
Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu’à 23 RTT (sur la base du temps de travail choisi)
Télétravail : possible si les conditions du poste le permettent
Restauration collective sur site ou Tickets restaurant : 8 euros (4,60 euros part employeur)
Pass Navigo remboursé à 75%
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres !
Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels

Informations complémentaires :

Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
Poste de la Filière Médico-sociale - Catégorie A
Poste basé dans l’un des 20 Espaces de Solidarité du Val-de-Marne.

Nos engagements

Le Département s’engage pour l’égalité des chances en matière d’accès à l’emploi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec la possibilité d’un aménagement de poste adapté à leur situation.

Candidature

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